Filosofía
Nuestra empresa está fundamentada en los siguientes ideales:
Misión:
Brindar el servicio más completo en materia de comunicación
que, de una manera inteligente, solucione de forma eficaz los problemas de
nuestros clientes.
Meta:
Ser una empresa rentable en materia de comunicación.
Visión 2008:
Definiendo la nueva visión.
Valores:
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Búsqueda de la felicidad:
Como seres humanos reconocemos como fin último de nuestra existencia la
felicidad, lo que nosotros hacemos es porque nos gusta y nos hace ser mejores
personas. El crecimiento y la labor diaria de nuestra empresa se encamina a
ello.
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Atención al cliente: El mayor tesoro que podemos encontrar en
nuestras firmas es la confianza que depositan en nosotros para la solución de
sus problemas. Nuestro trabajo se enfoca 100% a mantener y hacer crecer la
confianza que nuestro cliente tiene hacia nosotros.
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Honestidad: La honestidad es un valor para consigo mismo, cuando
una persona no está de acuerdo con algo y acepta pensar y hacer lo contrario a
sus intereses, se engaña a si mismo, la mejor forma de hacer lo correcto es
ser congruentes y ser honestos con lo que somos y sentimos.
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Responsabilidad:
Cada integrante juega un papel importante en la organización, por que así está
diseñado, no existen protagonismos, todos con nuestro trabajo sumamos un grano
de arena. Por el hecho de ser ese grano de arena, tenemos que cumplir con
nuestra función y con ello beneficiar a todos.
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Compromiso:
El hacer suyo el proyecto Mimfo Comunicación, es de cada quien, en la medida
que el integrante haga suyo, este proyecto y las razones de su fundación el
resultado se verá en todas sus actividades dentro de la organización.
Antivalores
Protagonismo: Mimfo
Comunicación es una empresa, no una persona, el resultado positivo de nuestro
esfuerzo se ve de manera colectiva ya que todos trabajamos por un mismo fin y
una misma idea.
Ambición: Mimfo
Comunicación tiene un plan de trabajo en el que todos son participantes y
beneficiados dentro del proyecto. Ideas contrarias a este proyecto ocasionan el
choque de intereses e ideas diferentes con respecto a la distribución laboral lo
cual rompe el orden de la empresa.
Hipocresía: Las
cosas se hablan de frente por respeto, una persona que no tiene